第四十章 远东软件(2/2)
>现在，这里已经有了超过一百名的员工，计算机工程师更是超过80名。可以说这样的规模已经不比很多中型公司差了，甚至超出很多。
不过罗念中还是不满意，他知道接下来他会需要大量的人才，现在可不是后来那个工程师遍地走，程序员多如狗的年代。
他要尽可能的提前抢夺人才，而高待遇高福利就是留住人才的保障。
以这一百多名员工来说，也就只能占据这座大楼的两层就够用了，但是罗念中就是让罗伯特尽量找一个大的地方。
一是为了今后一段时间扩充人员时不至于拥挤，再就是罗念中为员工们设立的餐饮娱乐区。
就像现在，整个一层大厅除了公司前台就没有一处工位。免费的咖啡厅，零食区，娱乐区，休息区，餐饮下午茶的区域等等，甚至罗念中还让人专门请了按摩师，用来服务疲惫的员工。
这些后来大公司的家常便饭现在绝对是一个特例，没用两天时间，远东软件公司的这些福利就让员工传遍了整个山景市，正像病毒一样向外传播。
一时间，远东软件公司成了附近所有员工心中最好的公司，也为以后远东软件公司吸引大量的人才提供了很好的帮助。
罗念中过来的时候，负责人事的智囊团的人员和分公司这里的经理卡尔德都已经在门口等候了。
现在的罗念中步子迈得太大也显得不规范，本来应该属于人事的伙计因为没有人事只能罗伯特团队里的人来负责。
不过这些都是暂时的，一切都会正规起来。
“我提出的那两个软件你们都知道了吧，怎么样？大概需要多长时间能让我看到测试版？”
罗念中不废话，一边巡查公司一边问道。
陪同的远东软件漂亮国分公司总裁卡尔德连忙说道“预估需要一年的时间”。
“不可能”。罗念中直接给与了否定。“我等不了那么久，我最多给你半年的时间，软件就要进入内部测试，一年的时间就要推出市场”。
甲骨文一开始的数据库才用了多久？虽说罗念中提出的软件要求更高，功能更多，但是在开发人员的数量上可是要远远甩开甲骨文的。
“开发的时间上必须按时完成，其他的需要什么你可以找罗伯特他们。如果到时候软件没有成行，或者让我不满意，我就要考虑你是否适合这个位置了”。
高待遇伴随的就是高效率和高风险，况且罗念中不认为这是一个不能完成的任务。
卡尔德的脸上有了一些汗渍，想了一下还是咬牙同意了。“放心吧，boss。半年后我一定让你看到你想看到的”。
听到这话，罗念中才满意的点了点头。
这些漂亮国人过的还是太舒适了，罗念中需要给他们一点压力省的被他们当成凯子来压榨。
本章完